280 CPNS Kalteng Lulus Latsar, Gubernur Tekankan Peran Agen Perubahan

PALANGKA RAYA, POTRETKALTENG.COM – Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah resmi menutup Pelatihan Dasar (Latsar) Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Gelombang IV Tahun 2026 di Aula BPSDM Provinsi Kalimantan Tengah, Kamis (30/4/2026).

Baca Lainnya :

• Peringati Hari Lahir Pancasila, SAPMA PP Kalteng dan Dispora Siap Gelar Liga Futsal Pelajar0
• Kejari Palangka Raya Geledah Kantor KPU Terkait Dugaan Penyelewengan Anggaran Pilkada0
• Pengamat Hukum Sebut Usulan Gerbong Perempuan Dinilai Abaikan Asas Hukum0
• Momentum Dharma Shanti Nyepi, Gubernur Kalteng Tekankan Harmoni dalam Keberagaman0
• Rakorda Bangga Kencana Kalteng 2026 Dorong Akselerasi Penurunan Stunting0

Kegiatan ini diikuti sebanyak 280 peserta yang terdiri dari Golongan II Angkatan 5 serta Golongan III Angkatan 18 hingga 23. Seluruh peserta telah menjalani rangkaian pelatihan sebagai bagian dari proses pembentukan karakter aparatur sipil negara (ASN).

Penutupan kegiatan dihadiri Asisten III Sekretariat Daerah Provinsi Kalimantan Tengah Bidang Administrasi Umum, Ir. Sunarti, yang mewakili Gubernur Kalimantan Tengah.

Dalam sambutannya, Sunarti menyampaikan apresiasi dari Gubernur atas terselenggaranya kegiatan pelatihan dengan baik dan lancar. Ia menegaskan bahwa Latsar menjadi wadah penting dalam membentuk karakter ASN yang profesional dan berintegritas.

“Gubernur menyampaikan apresiasi dan mendukung terselenggaranya kegiatan ini dengan baik. Para peserta yang kami banggakan, ini adalah tempat pembentukan karakter,” ujarnya.

Ia menambahkan, pelatihan ini tidak sekadar memberikan status sebagai ASN, melainkan membangun kapasitas peserta dalam menghadirkan pelayanan publik yang inovatif di tengah berbagai tantangan.

“Di sini bukan hanya dilatih sebagai ASN, namun bagaimana menjadikan pelayanan publik yang penuh inovasi di atas tantangan yang bermacam-macam,” lanjutnya.

Sunarti juga menekankan pentingnya peran ASN sebagai agen perubahan, khususnya dalam menghadapi perkembangan teknologi dalam sistem pemerintahan.

“Oleh sebab itu, harapan Gubernur para peserta mampu menjadi agen perubahan dengan kemajuan teknologi. Apresiasi kami ucapkan kepada seluruh pihak yang bertugas dalam pelatihan ini karena dirancang untuk mempermudah masyarakat dalam mengakses layanan pemerintah,” tambahnya.

Lebih lanjut, ia menyoroti capaian kelulusan peserta yang mencapai 100 persen. Meski demikian, ia mengingatkan agar para CPNS tidak menjadi ASN yang pasif dalam menjalankan tugas.

“Kelulusan 100 persen ini patut disyukuri, namun jangan menjadi ASN yang tidak aktif, hanya datang kerja lalu pulang. Diharapkan memiliki inisiatif dan pemikiran yang membantu meringankan kinerja dengan ide-ide cemerlang,” tegasnya.

Sementara itu, salah satu peserta menyampaikan bahwa Latsar memberikan banyak pembelajaran penting, tidak hanya dari sisi teknis, tetapi juga dalam membentuk pola pikir dan etika sebagai abdi negara.

Ia menilai nilai-nilai dasar ASN yang diajarkan selama pelatihan menjadi bekal utama dalam menjalankan tugas pelayanan kepada masyarakat secara profesional dan bertanggung jawab.

Dengan berakhirnya Latsar CPNS Gelombang IV ini, seluruh peserta diharapkan mampu mengimplementasikan ilmu yang diperoleh dalam tugas sehari-hari serta berkontribusi nyata dalam meningkatkan kualitas pelayanan publik di Kalimantan Tengah. (Yz)