BPSDM Prov. Kalteng Gelar Pelatihan Dasar CPNS 2025, Siapkan ASN Berkarakter dan Profesional

PALANGKARAYA,

POTRETKALTENG.COM– Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah melalui Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) secara resmi membuka Pelatihan Dasar (Latsar) untuk Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan II dan III Angkatan I Tahun 2025 pada Selasa (29/4/2025). Kegiatan yang dilaksanakan secara daring ini dibuka oleh Kepala BPSDM Provinsi Kalimantan Tengah, Rahmawati, yang mewakili Gubernur Kalimantan Tengah. Dalam sambutannya, Rahmawati menekankan bahwa pelatihan ini menjadi langkah awal yang penting dalam membentuk karakter dan kompetensi ASN yang profesional, berintegritas, serta siap beradaptasi dengan perkembangan zaman.

Baca Lainnya :

• Kadisnakertrans Kalteng Buka Job Fair di SMKN 4 Palangka Raya, Tawarkan 650 Lowongan Kerja0
• Perkuat Sinergi, Kepala BKD Kalteng Terima Kunjungan DPRD Barito Utara Bahas Strategi Pengelolaan Te0
• Disdik Kalteng Uji Coba Pembelajaran Hybrid, Plt. Kadisdik Motivasi Siswa Jadi Generasi Unggul0
• Pemprov Kalteng Tingkatkan Kapasitas Perencana Daerah Lewat Bimtek Penyusunan Kerangka Ekonomi Makro0
• Kepala BKD Kalteng Tinjau Langsung Pelaksanaan Seleksi PPPK Tahap II di Palangka Raya0

Rahmawati menjelaskan bahwa pelatihan ini bukan sekadar prosedur administratif, melainkan bagian dari proses strategis dalam mendukung pencapaian Asta Cita Presiden, yang mencakup delapan agenda prioritas pembangunan nasional, seperti peningkatan kualitas manusia Indonesia, penguatan sistem pelayanan publik yang inklusif, dan reformasi birokrasi yang bersih serta efektif.

“Pelatihan ini adalah pondasi dasar bagi ASN. Di sinilah kami menanamkan nilai-nilai penting yang harus dimiliki oleh setiap ASN, seperti mengabdi dengan hati, menjunjung tinggi etika, dan memberikan pelayanan yang berpihak kepada rakyat,” ungkap Rahmawati.

Pelatihan ini dirancang dengan kurikulum berbasis kompetensi yang berfokus pada penerapan nilai-nilai BerAKHLAK (Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif), serta prinsip-prinsip pelayanan publik yang efektif, efisien, dan humanis. Sebanyak 39 peserta CPNS dari berbagai instansi Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah mengikuti pelatihan ini dengan semangat tinggi. Mereka akan mengikuti berbagai sesi pembelajaran yang mencakup wawasan kebangsaan, bela negara, etika publik, dan disiplin kerja.

Rahmawati berharap, melalui pelatihan ini, para peserta CPNS dapat tumbuh menjadi ASN yang tidak hanya kompeten dalam bidang teknis, tetapi juga memiliki karakter yang kuat sebagai pelayan publik. “Kami mengharapkan para CPNS ini menjadi agen perubahan yang tidak hanya menjalankan tugas administrasi, tetapi juga mampu mengambil keputusan yang tepat demi kepentingan masyarakat,” tegasnya.

Pelatihan ini tidak hanya bertujuan untuk mengembangkan kompetensi individu, tetapi juga mendukung transformasi birokrasi daerah agar lebih adaptif terhadap kebutuhan masyarakat dan tantangan global. Sebagai bagian dari upaya Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah untuk menjadikan wilayah ini sebagai pusat pertumbuhan baru di Indonesia, peran ASN dalam pelaksanaan kebijakan publik sangat krusial.

Melalui kegiatan ini, Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah menegaskan komitmennya untuk terus meningkatkan kualitas sumber daya manusia aparatur negara. Dengan semangat kolaborasi dan pengabdian, diharapkan para CPNS yang mengikuti pelatihan ini dapat menjalankan amanah negara dengan penuh tanggung jawab dan mampu menghadapi tantangan masa depan.(yin)

mmc kalteng